Practitioner Novo Código PNL - Cabo Verde - Formação de PNL Original de John Grinder

O que é o Practitioner Novo Código PNL

O Novo Código PNL é o mais recente desenvolvimento no campo da Programação Neurolinguística, criado por John Grinder, co-criador do Código Clássico da PNL, que ao longo de sua pesquisa em colaboração inicial da Judith Delozier e posterior com Carmen Bostic St. Clair. criam o "New Code NLP" é uma progressão natural, porém radical da reorganização e recodificação dos fundamentos da PNL Clássica, que passa a dar importância do envolvimento do inconsciente em todas as etapas do processo, para nos ajudar a desenvolver e a aceder a novos recursos e alcançar as mudanças. O Novo Código PNL é simples, puro, mais eficaz de autoaplicação e induz a estados de alto desempenho para que a mudança generativa ocorra no nível do estado.

Quais os benefícios do Novo Código PNL?

Aprender e autoaplicar a nova codificação da Programação Neurolinguística - "New Code NLP" PNL Novo Código

Obter novas escolhas criativas no estado de não saber nada, para criar uma nova codificação livre de padrões pré estabelecidos.

Aprender e utilizar os recursos do inconsciente na tomadas de decisões e em todas as fases criticas do processo de mudança

Aumentar a eficácia nos seus processos de Coaching ou Terapia, quebrado velhos padrões no estado de alta performance.

A metodologia original de vanguarda mais poderosa e eficaz no desenvolvimento humano e utilizar e aplicar padrões (técnicas e jogos) em todas as idades.

Aprender a resolver os problemas e desafios num estado de alta performance, aumentar as opções de escolha e ativar os recursos internos inconscientes

Formação da mais alta qualidade e recente PNL, e obter o certificado ITA Internacional de New Code NLP assinado pelo Co-criador John Grinder, Carmen e Carroll

Qual a diferença do Código Clássico ?

Para quem é o curso de
Practitioner Novo Código PNL

• Para si, que quer e merece melhorar o seu desempenho pessoal, familiar e profissional.

• Para si, que deseja melhorar as suas habilidades na comunicação, segurança nas negociações, flexibilidade no comportamento, alcançar os seus objetivos e ampliar suas capacidades.

• Para pessoas interessadas e motivadas em elevar o seu crescimento pessoal, familiar e profissional, que procuram estar na vanguarda.

• Para Coaches e Terapeutas que pretendem ampliar a sua eficácia nas suas sessões.

• Para iniciar uma carreira de terapeuta, coach ou líder de equipa comercial, com os mais altos padrões de conhecimento e eficácia.

Metodologia

O QUE É APRENDIZAGEM VIVENCIAL E EXPERIENCIAL?

Aprendizagem: É um processo de transformação interna que permite uma mudança na maneira de pensar,sentir e / ou se comportar.
Experimental: Uma experiência é chamada experiencial quando envolve dois elementos fundamentais.
1) Reflexão do que aconteceu; conclusão seleção, interpretação, particulares.
2) Transferência de uma conclusão específica para uma conclusão de aplicação mais geral.

PRINCÍPIOS DA APRENDIZAGEM VIVENCIAL

• O aprendiz é protagonista em vez de espectador.
• A aprendizagem experiencial é possível quando há uma seleção adequada de experiências e estas são acompanhadas de reflexões, análises críticas e síntese.
• Desdobra-se na tentativa do aprendiz de restaurar o equilíbrio após ser convenientemente levado pela experiência a uma área de
desconforto ou dissonância adaptativa.
• A aprendizagem deve ter em mente a relevância e relevância para o aluno.
• Usa como material de trabalho as consequências naturais de uma maneira de pensar, sentir ou se comportar dentro
de uma experiência.
• O processo de aprendizagem experiencial promove a formulação de perguntas, pesquisa, experimentação, curiosidade, responsabilidade, criatividade e construção de significados.
• Aprendizagem experiencial é aprender fazendo.

O CURSO: O que você aprenderá

• Trabalhar com o inconsciente: estabelecer o sinal inconsciente, usar o sinal involuntário, identificar a intenção positiva, identificar e trabalhar com consequências, a dinâmica da integração de partes

• A ponte entre o Código Clássico e o Novo Código: Reenquadramanento em N passos.

• O formato da mudança do Novo Código: a estrutura dos jogos, ativação dos hemisférios do cérebro

• As dinâmicas do novo código:

Gerador de estado: A cadeia de excelência, Respiração da vida, Andar de X e Y, O ritmo da vida, visão periférica, Aplicação automática de dinâmica

Estados de alto desempenho: Jogo Alfabeto, Jogo da Nasa, O jogo "bolas de Croydon", O jogo "Alpha Touch", Santuário

O que falam sobre o curso

Certificações

Practitioner PNL Novo Código

Certificado Internacional com selo da ITA - International Trainers Academy NLP
assinada pelo Co-Criador da PNL John Grinder, Carmen Bostic e Michael Carroll.

Trainer

Trainer PNL Clássica e Novo Código
Membro Certificador ITANLP – Internacional Trainers
Academy NLP – Classic and New Code NLP
Certificações Internacionais PNL – EU e USA
– NLP New Code Trainers Training – ITANLP
– NLP Trainers Training – ITANLP
– NLP COACH NEW CODE – ITANLP
– NLP NEW CODE – ITANLP
– Licensed NLP COACH – SNLP
– Licensed Master Practitioner of NLP – SNLP
– Neuro Hypnotic Healing – ITANLP
– Health NLP – SNLP
– Modelling a Master, Stephen Gilligan
– Charismatic Communication NLP-NTI
– Social Panorama – Lukas Derks
– Virginia Satir – Human Validation Model
– Master Business, Live e Executive Coaching– ECA-ICI
Mentor 2018/21: + 750 horas de Assistente do Co-criador da PNL
John Grinder, Carmen Bostic e Michael Carroll